Как бороться со сплетнями в офисе?

1 января 1970 - mamoha


Наверняка всем знакома ситуация, когда на рабочем месте коллеги сплетничают между собой. Даже не важно, о ком идёт речь, разговор этот очень неприятный и хорошего ничего не несёт. А самое удивительное, что порой люди не замечают, как сами включаются в эту «увлекательную» беседу. Почему? Причины могут быть разными, например:
• От обиды. Иногда она настолько задевает, что просто горим от возмущения и негодования. Хочется высказаться, отомстить обидчику.
• Из желания сблизиться с сотрудниками. Да, такой вот метод очень часто используется. Чтобы понравиться, как-то сблизиться с определёнными людьми, приходится обсуждать «общего врага».
• Для собственного превосходства. Любят иногда люди показать своё превосходство и ощутить собственное достоинство.
На самом деле причины эти не очень хороши, но таковы мы, люди. Иногда даём волю эмоциям. И всё же, если хорошо понимаете, что сплетни – это не лучший вариант общение, то найдите в себе силы бороться с ними. Лучше всего на стадии зарождения. Для этого существует несколько способов:
• Стоит попытаться объяснить, что сплетни – это будущее компании в том же негативном свете. Ибо негатив не порождает позитив. Становится всегда лишь хуже.
• Открыто и бесстрашно вступить в конфронтацию. Способ, надо сказать, не лучший, но порой помогает.
• Сменить тему. Как только речь зашла о сплетнях, стоит перевести разговор либо уйти от него. Со временем люди поймут смысл Ваших действий.
Стоит отметить один маленький нюанс – когда Вы начинаете борьбу со сплетнями любым из перечисленных методов, всегда в запасе нужно иметь конструктивную альтернативу.
 

Рейтинг: 0 Голосов: 0 1171 просмотр
Комментарии Сайта (0)
Комментарии Вконтакте

← Назад